STX F&C

서류 전형에서는 지원자의 기본 역량과 회사와의 적합성을 가장 중점적으로 평가합니다. 단순히 학력이나 자격증 여부만을 보는 것이 아니라, 지원자가 어떤 경험을 통해 해당 직무를 준비해왔는지, 그리고 그 과정에서 무엇을 배우고 성장했는지를 꼼꼼히 살펴봅니다.

예를 들어, 디자인 직군이라면 포트폴리오의 완성도뿐 아니라 문제 해결 과정, 사용자 경험을 어떻게 고려했는지, 협업 과정에서 본인의 역할이 무엇이었는지를 중점적으로 확인합니다.

서류 전형에서는 지원자의 기본 역량과 회사와의 적합성을 가장 중점적으로 평가합니다. 단순히 학력이나 자격증 여부만을 보는 것이 아니라, 지원자가 어떤 경험을 통해 해당 직무를 준비해왔는지, 그리고 그 과정에서 무엇을 배우고 성장했는지를 꼼꼼히 살펴봅니다.

예를 들어, 디자인 직군이라면 포트폴리오의 완성도뿐 아니라 문제 해결 과정, 사용자 경험을 어떻게 고려했는지, 협업 과정에서 본인의 역할이 무엇이었는지를 중점적으로 확인합니다.